הארכת חופשת הלידה באה כדי להגן על פרק הזמן בו ההורה וילדו נמצאים יחדיו לאחר הלידה.

 עקב אשפוזו של הפג פרק הזמן העומד לרשותם מתקצר משמעותית ויותר מכך- הפג הינו בעל צרכים מיוחדים וההורה זקוק ליותר זמן- לא לפחות- על מנת להעניק לפג את אשר הוא זקוק לו.

לפיכך הצליחה עמותת לה"ב לשנות בחוק את הארכת חופשת הלידה להורים שילדם מאושפז לפי ההסבר הבא.

הערה חשובה- במידה והינכם נתקלים במצב בו זכויותיכם לא מכובדות- אל תהססו לפנות אלינו בכל דרך אפשרית.

תינוק המאושפז עד שבועיים ימים- אין זכאות לחופשת לידה.

תינוק המאושפז החל מ14 יום עד 28 יום- הארכה מלאה באורך פרק הזמן בה אושפז (לדוגמה: אם הפג היה מאושפז 22 יום תתקבל הארכה של חופשת הלידה של 22 יום).

תינוק שאושפז מ 29 יום עד 84 יום- ניתנת הארכה מלאה של 28 היום הראשונים ואז שבוע על כל שבועיים נוספים (לדוגמה: תינוק שהיה מאושפז 50 יום יקבל 28 יום תוספת על ארבעת השבועות הראשונים ועוד שבוע עקב השלמת שבועיים אשפוז נוספים- סה"כ של 35 יום תוספת לחופשת הלידה.

לכל אלו יש להוסיף תוספת עבור לידת תאומים או שלישיה- במידה ורלוונטי.